凭实力、公平争，不搞小动作，看长远。
这个问题到底在问什么
有人急着站队、或诋毁对手；星曜是倾向，口碑靠平时。
底层逻辑：先把道理讲清楚
看升职竞争，凭实力。
公平争、不搞小动作。
看长远。
倾向描述，非绝对定论。
拿到盘分几步看
- 理贡献
- 看要求
- 做好自己
- 公平争
- 不诋毁
- 以实力为要
三个最常见的误区
误区一：小动作
误区二：诋毁
误区三：站队
回到自己的命盘
升职竞争凭实力、公平。不搞小动作、看长远，才好。
排盘使用顺序
- 先排好本命盘，定位与升职竞争怎么看相关的宫位和主星，不急着下判断
- 把这些宫位的三方四正一起摊开，吉星、煞星、辅星分别数清楚
- 看生年四化落在哪几宫，先定这张盘的先天底色
- 看十年大限的四化，确认升职竞争怎么看这条线在当前阶段有没有被引动
- 再看流年四化与流年落宫，定今年具体的触发点和节奏
- 把先天、大限、流年叠起来下结论，最后才决定怎么行动，而不是先贴吉凶标签